政务大厅资讯大厅企业资讯是各企业、各处门交谈事情相关经验、展现少数民族特色亮点纷呈、表明企业人文精神的为重要渠道，也是控股总部各级党委上司认识基成动态图片、熟练工程进展、有效沟通机关人数肺腑之言的为重要手段。做为政务大厅资讯大厅企业资讯事情人数，可能源源不断坚持不懈把企业资讯寻找、编纂、申报做为关键，源源不断有序推进控股总部总部政务大厅资讯大厅企业资讯事情措施化、标准化、物理学化。

搜集信息要“全”。各单位搜集信息的第一要求，就是要把握集团公司的信息需求。一要抓重点。紧扣集团公司中心工作及阶段性工作进行系列反馈，让领导及时了解重大决策、重要工作部署在基层的落实情况，使信息成为沟通上下的桥梁和纽带。二要抓热点。就当前正在开展的重点工作、重点项目、重要交流合作、重大科技进步和管理体制机制创新等方面进展情况，及时进行收集汇总，反映工作亮点。三要抓难点。围绕改革发展、党建创新、企业文化普及等方面的难点问题，形成质量优、操作性强的调研报告，及时反馈做法和建议。

撰写信息要“活”。撰写信息时，务必研究信息价值，把信息写活，才能够充分展示亮点、彰显特色。一要站位高。同一信息，写作的角度不同，产生的效应也不同，每条信息都应该围绕集团中心工作、重点工作来展开，力求体现信息的全局性、宏观性和典型性。二要挖掘深。每条信息都要写清楚背景、过程、结果和作用，从而形成有全貌、有实质、有成效的精品信息。三要外延广。在原有信息的基础上，通过询问、调查，使信息更加饱满具有说服力，同时，对暂不能单独成文的信息，可分类进行储存，定期分析，选准时机，厚积薄发。

报送信息要“快”。一则信息报的及时，可能价值无穷；如果事过境迁，就可能分文不值。作为信息工作人员，一定要有分秒必争的时间观念，争取在第一时间上报重大重要信息。这样的信息才是新鲜的，才能体现其应有的价值。（贾丝雨）