5月16日，zte中兴百绿公司支部会仪16年度专题会组织化日子会，国际公司公司副董事长、总管理、党组副镇长顾峰亮相会仪并讲稿。

为开起这次在专题深造安排的生活会，zte百绿机构支部耐心深造、潜心筹备本职工作，很多次安排集结深造、全都议论，改善了预备会议老老党员理念正确认识。时，着力加强作风建设党的十九届六中全委会思想方面和“两学一做”深造培训本职工作的要求，深入群众做好了以“放下执念理念着包袱、勇于揭短亮丑”为重题的谈心交心谈心谈话主题活动，老老党员区间内用集结谈、主动谈等方式，互帮互提工作意见意见，摆正了每一人自身的困难，生成了“团结一致一致—公开批评—团结一致一致”的中国方案。

联席会议主持词，zte中兴百绿工厂党总支具体否则人代替党总支及自己的实施了比较观察。一会儿，因此共青团员机关干部逐个实施了比较观察，并由某个同志帅哥提到指责推荐。每名共青团员的比较观察最深随便说说，共同提到的指责意见和建议“辣”味完美，达到了“见人见事见思想体系”和“红红脸、出得汗”的目地。联席会议还对群体共青团员实施了自由主义评议。

顾峰反复强调，zte百绿机构16年赢得的业绩考核较近年大点幅提升 ，每名党员干部在激发示范校表率角色、引导机构阔步右前方面发挥着了至关重要角色。

顾峰想要，一要大幅提升学习了解，更深层次的骤坚决良好信仰，逐步大幅提升许多在职工厂员工学说的水平。二是协力同心协力，更深层次的骤表现上司表率角色，团结合作引导纯体在职工厂员工为工厂工厂主题活动水量整理教育板块再推新台价进行可以有功绩。三要建立健全体系，更深层次的骤使杜六房加盟总部的工做体系化、要求化，能做到有规可依、有章科学规范。四要关心工厂员工，更深层次的骤关注度“二线”工厂员工工做状态，下臂力避免的困难工厂员工生产销售主题活动大问题。四要生命的进化技术创新，更深层次的骤深入浅出想法混后全部制工厂严格监督的方式，保障比较大残留量表现国有企业与私营的互补性的优势。五很要强化党机构建设，更深层次的骤丰富多样党机构主题活动，增进党员干部角色很好的表现。（叶皎）