1月28日，水环境公司组织召开中层以上管理人员2017年度述职述廉工作会议。

大会显示，201六年在群新子公司的合理的老板下，在全员工作人员的一同坚持下，水周围环境新子公司的操作业绩报告和管理制度平行迈走了新阶段，但对比上级领导要，还有那些现象和欠佳。

年会规定要求，中高层管理方法职工要需紧紧围绕管理岗位部门职责，牢实培塑政治危机主观能动性、讲究主观能动性，着力抓好改变的想法，彻底解决束缚平台趋势的瓶颈期毛病；要积极主动当担，全部落实工作各个行为召开会议，为平台又好又快趋势贡献奖应该由实力。（叶皎）